说到保利尼奥，别只盯着他球场上的奔跑和进球，这位37岁的老将正在巴甲米拉索尔担任足球主管，带领升班马高居巴甲第六，一时间，球迷们不禁感叹，这不是球员转管理的套路吗？但真要玩转管理，这条路远比踢球复杂得多。保利尼奥坦言，自己为这份工作下了血本心血，四年来挣扎学习管理本领，这比训练跑五公里还费劲。巴甲的竞争激烈，米拉索尔作为升班马能排到这么靠前的位置，保利尼奥功不可没，但别以为他是那个只坐办公室只吹牛的“空头主管”，他坚持自己的管理风格，讲究实干，跟球员不搞虚的开几次会议就够了，关键时刻单独拉球员谈心，强调勇气和快乐才是比赛的真谛。很多人跳过这步，结果管理出了问题。 保利尼奥在接受《环球体育》采访时坦言，刚离开科林蒂安做管理时，适应期极其痛苦，第三天就知觉自己不行，必须去重新学习。别光看他踢了二十年球，那种球场上的激情和肾上腺素上涌，在办公室里你根本感受不到。尤其他曾客串助理教练，还得兼顾与帕尔梅拉斯、科林蒂安等强队的较量，那种心里纠结，想留在场上又想转向管理的挣扎，想必没多少外人能体会。但他认清了自己真正的志向，不是要当个啥都不管的官老爷，而是要做位有担当，能看全局的主管。 在职业规划上，保利尼奥有他的算盘。他已经完成了国际足联的管理课程，从青训到大俱乐部高管经验无一不学。虽然吸引他的还有海外的卡塔尔和阿联酋俱乐部邀约，但他选择留在米拉索尔，一方面是忠诚，另一方面也是对自己目前项目的信心。他说，经济没那么重要，诚信和为球队的贡献才是最硬道理。这种态度听着有点教科书，但在现在这个满是“金钱至上”足球圈，算是难得一见的清流。 他的未来目标还很明确，先帮米拉索尔保级，再拼搏南美杯，远景是再上一届世界杯，甚至在国外高级别联赛做管理。听起来理想主义有点多，但这从他早年踢球立志就能看出，为梦狂奔才是保利尼奥的底色。巴甲这个联赛竞争激烈残酷，能在这里用实干赢得尊重，本身就是转型成功的一个注脚。 总结来说，保利尼奥的故事告诉我们，退役不等于终点，他用脚下的球场智慧，延续到了管理场上的战场。他的故事是巴甲联赛乃至整个足球圈里，一个鲜活的现实案例，证明球员转管理只靠名气是远远不够的，得拿出真功夫和真心态。至于热不热门？精华在于他的一步一个脚印的扎实干法和毕竟，已经是公众关注的足球文化话题，符合多个热点标准，绝对算个值得关注的现象。